如何处理因吸毒史而被公司辞退的情况？

首先，您有权要求公司支付经济补偿。若公司因您吸毒史辞退您，需按法律规定支付经济补偿。法律依据为《劳动合同法》，若未支付，可申请劳动仲裁。不及时处理，您将损失应得的经济补偿，影响自身权益。
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应对公司辞退：
1. 协商：与公司沟通，要求按法律规定支付经济补偿。
2. 仲裁：若协商无果，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，要求公司支付补偿。
3. 诉讼：如仲裁仍无法解决，可向法院提起诉讼，通过法律手段维权。具体操作需根据律师指导进行。
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处理此情况，常见方式包括与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。建议先与公司协商经济补偿，协商不成再考虑法律途径，如申请劳动仲裁或提起诉讼，以确保自身权益得到维护。
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